Arbeit Konkret, das sind Treffen bei denen wir, der Fachbereich Arbeitswelt im Bistum Speyer und die Evangelische Arbeitsstelle Bildung und Gesellschaft, jeweils ein Thema in den Mittelpunkt stellen möchten.

Am Donnerstag, 25. Mai 2023, 10 bis 11 Uhr, geht es um Künstliche Intelligenz (KI) und wie sie die Arbeitswelt verändert.

Der Workshop wird ausschließlich online angeboten.

Referentin: Simone Boers, TBS gGmbH Rheinland-Pfalz und Regina Wilhelm

Für alle, die das aktive Arbeitsleben hinter sich lassen, beginnt ein neuer Lebensabschnitt. Es ist Zeit, inne zu halten, zurückzublicken:

Was war schön, was weniger?

Wen oder was werde ich vermissen?

Gehöre ich jetzt zum "alten Eisen"?

Gleichzeitig ist es der Moment, um nach vorne zu schauen:

Wie werde ich meine gewonnene Zeit nutzen?

Kann ich mich intensiver um die Familie, um meine Hobbys kümmern?

Kann ich mich irgendwo einbringen, mich nützlich machen?

Alle Frauen und Männer, egal welcher Konfession, die für sich diese Fragen beantworten oder schon beantwortet haben, sind eingeladen, diesen neuen Lebensabschnitt unter den Segen Gottes zu stellen. Die Segensfeier für (künftige) Ruheständer mit Pfarrer Daniel Zamilski und Regina Wilhelm vom FB Arbeitswelt ist am Mittwoch, 14. Juni, 18 Uhr in der Alten Kirche, St. Ingbert.

Für den musikalischen Rahmen zeichnen Ralph Buchstäber (Orgel) un Carina Brunk (Klarinette) verantwortlich.

Im Anschluss ist ein kleiner Empfang zum Austauschen.

Was ist “gute Arbeit“ fragt die Ausstellung, die vom 29. Juni bis 20. Juli in der katholischen Kirche St. Fronleichnam in Homburg gezeigt wird. Sie wird organisiert vom Fachbereich Arbeitswelt im Bistum Speyer in Zusammenarbeit mit der Pfarrei Heilig Kreuz, Homburg.

Die Besucher sind eingeladen, sich mit der Frage auseinanderzusetzen, was Arbeit zu „guter Arbeit“ macht. Die Ausstellung, eine Leihgabe des Bistums Mainz, betrachtet Arbeit aus dem Blickwinkel derer, die arbeiten. Sie lädt zur Reflexion ein und liefert konkrete Kriterien, die jede und jeder nachprüfen kann. Auf jeder Tafel finden sich ein Foto, ein Zitat aus der Bibel oder der katholischen Soziallehre und eine Forderung. Abgerundet werden sie von einem Zitat oder Erfahrungsbericht eines Betroffenen, Prominenten oder Experten zu verschiedenen Themen. Zu Wort kommen Vertreter von Unternehmen, Erzieherinnen, Betriebsräte sowie der ehemalige DGB-Vorsitzende Michael Sommer.

Ausstellungseröffnung ist am Donnerstag, 29. Juni, um 19 Uhr. Sprechen werden Simone Bubel, Geschäftsführerin DGB Region Saar-Trier, Manfred Rippel, Zweiter Beigeordneter der Stadt Homburg, sowie Dr. Thomas Kiefer, Leiter der Abteilung Pfarrei- und Lebensräume im Bistum Speyer. Für den musikalischen Rahmen sorgen Ralph Buchstäber und Katja Fischer. Im Anschluss ist Zeit für Begegnung und Austausch.

Zwölf Kriterien machen gute Arbeit aus. Sie sei ein Menschenrecht, zitiert Regina Wilhelm vom Fachbereich Arbeitswelt im Bistum Speyer die Pastoralkonstitution des Zweiten Vatikanischen Konzils „Gaudium et Spes“. Arbeitslosigkeit dagegen grenze aus. Dieses Statement eröffnet auch die Reihe der folgenden Tafeln. Da ist zu lesen, dass gute Arbeit es dem Einzelnen ermögliche, seine Fähigkeiten und Talente zu entfalten. Arbeit lasse Zeit zum Leben und berücksichtige Ruhezeiten für Erholung und Familie, wendet sich das dritte Kriterium beispielsweise gegen die Ausweitung der verkaufsoffenen Sonntage. Gute Arbeit sei sinnvoll und diene dem Leben, sei fürsorglich und lasse die Menschen in Beziehung treten, so die Kriterien vier und fünf. „Die Arbeit ist für den Menschen da, nicht der Mensch für die Arbeit“, schrieb Papst Johannes Paul II. und stellt als sechstes Kriterium den Menschen in den Mittelpunkt.

Gute Arbeit beteilige die Arbeitnehmer und ermögliche Mitbestimmung, so die siebte Forderung. Nach Vereinbarkeit der Arbeit mit Familie und sozialem Leben fragt das achte Kriterium. Für einen angemessenen Lohn steht die neunte Tafel. Eine Verpflichtung der Arbeitgeber zur sozialen Absicherung seiner Arbeitnehmer sieht das zehnte Kriterium und wendet sich gegen prekäre Beschäftigung mit dem Bibelzitat aus dem Buch Sirach (34, 26.27): „Wer dem Arbeiter seinen Lohn nicht gibt, ist ein Bluthund.“

Einen verantwortlichen Umgang mit der Gesundheit sowie Respekt vor dem Älterwerden fordert Kriterium elf. Gute Arbeit solle Horizonte eröffnen, indem sie Perspektiven zur persönlichen und beruflichen Verwirklichung biete - so schließt die Ausstellung.

Am Ende der Ausstellung sind die Besucherinnen und Besucher eingeladen, ihre Erfahrungen und ihre Meinung mitzuteilen. Für die individuellen Antworten auf die Fragen „Was ist für Sie gute Arbeit?“ liegen Feedback-Karten bereit. Sie können in eine Box geworfen werden.

Unter dem Motto „gute Arbeit“ steht auch der Gottesdienst, der am Sonntag, 9. Juli, 11 Uhr, in der St. Fronleichnam-Kirche gefeiert wird. Zu Wort kommen Männer und Frauen, die darlegen, was für sie „gute Arbeit“ bedeutet.

Zum Rahmenprogramm gehört weiterhin ein Besuch bei der Firma Dr. Theiss Naturwaren, Homburg, am Dienstag, 11. Juli. Ein Mitglied des Betriebsrats wird am Ende der Besichtigung berichten, wie sich „gute Arbeit“ bei Dr. Theiss Naturwaren darstellt.

info

Die Ausstellung „Gute Arbeit“ in der katholischen Kirche St. Fronleichnam, Ringstraße 50, Homburg, ist geöffnet montags, dienstags, freitags, von 9 bis 12 Uhr, zusätzlich dienstags von 15 bis 18.30 Uhr und donnerstags von 15 bis 18 Uhr.

Zur Betriebsbesichtigung bei Dr. Theiss Naturwaren am Dienstag, 11. Juli, 14 Uhr, ist eine Anmeldung erforderlich bis Donnerstag, 6. Juli, unter Telefon 06232/102-316 oder den E-Mail-Adressen: arbeitswelt@bistum-speyer.de oder pfarramt.hom.heilig-kreuz@bistum-speyer.de